Мастер по маникюру

Обучение на мастера маникюра, что требуется

Ваше желание, энтузиазм, позитив и терпение. Да, для получения диплома маникюриста (именно так эта деятельность называется официально, по документам) – не требуется наличие высшего образования, дипломов и сертификатов, связанных с медицинской деятельностью.

При желании обучиться на ногтевика, достаточно просто выбрать специализированную школу, курсы, либо обратиться за знаниями к индивидуальному мастеру. Благо, выбор мест для обучения настолько обширен, что смело может «переплюнуть» курсы по любой профессии.

Почему так? Во-первых, как сказали ранее, для получения навыков – не требуется каких-либо феерических знаний. Всему научат. Во-вторых, огромное количество школ ногтевого сервиса конкурируют между собой, колоссально демпингуя цены. Это значит, что обучиться мастерству можно за сущие копейки.

Кроме того, вкладывая минимум своего времени и бюджета на инструменты, хороший специалист по маникюру может зарабатывать с первого дня. Причем, не «стажерские отчисления», а вполне разумные, достойные деньги. Опять же, тут тоже есть пару нюансов. О них ниже!

Заработная плата, карьерный рост мастера по маникюру

В зависимости от первоначальных данных, старт в профессии может разниться.

Имея за плечами «хорошую успеваемость» в ногтевой школе – можно смело пытаться устроиться в салоны красоты высокого уровня.

Так, заработная плата за один маникюр будет варьироваться в районе – 400 руб., за покрытие гель лаком без дизайна – 500 руб., за педикюр и уходовые процедуры – от 600 руб. Цены озвучили уже за вычетом комиссии салона. Как правило, они работают 40-60% с мастером, если предоставляют свои инструменты и косметику., 60-40% в сторону мастера – если, расходники предлагает сам специалист.

Если, навыки работы с руками клиента «так себе» или на обучении сэкономили (или вовсе его не проходили) – смело отправляйтесь в парикмахерские эконом класса. Там, на хорошем потоке непритязательных клиентов – можно получить хороший опыт, отработать теоретические знания, «набить» руку. Разумеется, о полном отсутствии опыта следует промолчать, не говорить начальству при приеме на работу.

Третий вариант, наиболее распространенный – открытие собственного кабинета, прием клиентов дома. Конечно, тут «поток» будет напрямую зависеть от рекламы, раскрутке «себя» в Интернете. Опять же, первоначальные доходы будут «петь романсы», но, перспектива роста и отсутствия дележки полученной суммы с салоном – воодушевляет.

Плюсы и минусы профессии мастера ногтевого сервиса

• + Практически полное исключение безработицы. Почти всегда можно найти горящую вакансию, услуга крайне популярна, плотно зафиксировалась в обществе. Ходить на маникюр – норма.
• + Заработная плата напрямую зависит от количества потраченных на работу часов.
• + Есть возможность построения личного графика работы, удобного для вас.
• + Нет привязки к одному работодателю, всегда можно отчалить в «самостоятельное плаванье».
• + Не нужно тратить годы на обучение, зарабатывать можно с первого дня.
• — Как правило, работа включает предоставление услуги педикюра. Не всегда за этой процедурой обращаются молодые, ухоженные девчонки.
• — При оказывании услуг, приходиться работать с пылью, опилом, химикатами и выделяющимися парами от косметики.
• — Работа предполагает длительное нахождение в позе «зю» — спина постоянно в напряжении, ровно, как и глаза.
• — Практически нереально устроиться на работу официально. Не будет происходить отчислений в пенсионный фонд.
• — Довольно сложно преодолеть «барьер первого» клиента, будет присутствовать волнение, ведь при ошибке – ее будет невозможно исправить (порез, перепил и т.д.).

Расходы

Ну а теперь, что касается конкретных цифр. Если кого-то не пугает перспектива остаться без клиентов, тогда Настя предлагает подсчитать сумму вложений для открытия, скажем так, стартапа. Чтобы купить полный комплект для работы, понадобится выложить 150-200 тысяч российских рублей. Кто-то скажет, что это уже перебор, мол, можно найти инструменты и подешевле. Настя говорит, что если мастер будет пользоваться дешевыми китайскими аналогами с «Алиэкспресс», то к нему после первого визита больше никто не вернется

Как и в любой профессии, здесь важно качество и репутация

Можно докупать материалы и инструменты постепенно, а не сразу. Но в любом случае вы в итоге выйдете на эту сумму. Обязательные вещи: фрезы, дезинфицирующие приборы, лампа, кисточки, стразы, несколько панелей гель-лаков и т.д. Одна лампа у Насти стоит пять тысяч рублей. Тридцать процентов ежемесячно она тратит на расходные материалы. Еще шесть с половиной тысяч уходит на уплату налогов.

Где можно научиться делать маникюр с нуля

Мастер маникюра – это особая занятость. Она потребует от вас постоянного обучения и совершенствования, дисциплинированности и самоотдачи. Слишком многие, пройдя обучение, и начав работать на дому, уже через год бросают это дело. Так происходит в 90% случаях. Убедитесь, что вы действительно этого хотите. Перед тем как стать хорошим мастером маникюра, придется пахать до 10 часов в сутки, набивать руку, и наращивать клиентскую базу до нужных размеров.

А первый и самый главный шаг в данном направлении – это запись на обучающие курсы. Здесь вас дадут базовые знания, научат работать грамотно. Проблема лишь в многообразии предложений. Вам придется выбрать наиболее подходящее для себя.

Онлайн обучение

Онлайн-обучение потребует усидчивости, проработки обретенных навыков и закрепления их на практике.

Правда, возникает серьезный вопрос. Стоит ли тратит время и деньги на дистанционное обучение. Этот тот способ, при котором исключена практика. А значит, подкрепить полученные знания вы не сможете, зато легко закрепите ошибки самостоятельной работой.

К тому же, высок риск нарваться на мошенников. И тогда ни знаний, ни денег. Если все же рискнете, позаботьтесь хотя бы о заключении договора на обучение.

Студии маникюра

Сегодня чуть ли не каждая профессиональная студия предлагает свой курс обучения:

• для тех, кто никогда не держал в руках маникюрный инструмент;
• для тех, кто уже осваивал ранее эту профессию и хочет закрепить свои знания.

Чтобы выбрать из множества предложений, знакомых имен и даже гарантий последующего трудоустройства, какими привлекают новых учеников подобные заведения, эмоции не помогут. Холодный разум здесь более уместен. Прислушайтесь к нашим советам:

Пусть вас не слишком впечатляют обещания преподавателей. Попытайтесь оценить эффективность обучения, изучив отзывы по курсу, узнайте как можно больше об учителя и его учениках.
Наполненность потока

Обратите внимание, сколько в группе студентов. Лучший вариант – средняя наполненность

Так преподаватель уделит каждому своему ученику максимум внимания. Если бюджет позволяет, можно оплатить индивидуальные занятия.
Базе первостепенное внимание. Умения идеально гелем покрывать ногти, делать френч и простые рисунки на первое время может оказаться вполне достаточно. Не верьте, если вам обещают все сразу – будто вы освоите за короткий срок классический маникюр, европейский уход и аппаратную технику.
Берите от занятий максимум. Задавайте вопросы и получайте на них ответы, работайте над ошибками, интересуйтесь деталями техники. Так вы непременно достигнете высот мастерства и вам не придется сожалеть о потраченных средствах.
Требуйте, чтобы на сертификате были мокрые печати и подписи. Проверьте заблаговренно, котируется ли документ у потенциальных работодателей.

Обладая должной мотивацией, упорством и усердием вы выберете лучшую школу, а потом сумеете стать первой в профессии.

Как долго учиться на мастера маникюра?

Если вы думаете, что придется слишком долго учиться, ошибаетесь. Программы обучения столь детализированы, что позволяют обстоятельно изучить множество важнейших моментов за 2-4 недели. За это время вы постигнете азы мастерства, научитесь качественно ухаживать за пальцами и правильно обрабатывать кутикулы, придавать ногтям форму и наращивать пластины, а также познакомитесь с разными техниками и видами дизайнов.

И это лишь начало. Потому что хороший мастер маникюра учится постоянно, улучшая навыки. Только так можно выстоять в конкурентной борьбе в ногтевом бизнесе.

Правильно говорить — «маникюрша». А вы не знали?

Забудьте про привычных «маникюрщиц» и «мастеров маникюра» — у профессии есть официальное название.

Всем привет. Утром я открыл новость одного из местных изданий, где на первой странице было что-то о «маникюрше из Воронежа». Заметка рассказывала о только вышедшем в кинотеатрах фильме

Я обратил внимание на странное написание слова — всегда же говорили по-другому, с чего вдруг?

Оказывается, у этой профессии есть официальное название, которое прописано в документах, а конкретно, в Общероссийском классификаторе занятий.

В разделе «Косметологи и работники родственных занятий» почти в конце можно найти две профессии: а именно «Маникюрша» и «Педикюрша». Так называют специалистов, которые, согласно классификатору, занимаются «чисткой, приданием формы и окрашиванием ногтей на руках и ногах и лечением легких заболеваний кожи и ногтей ног, таких как мозоли, огрубелости или деформированные ногти на ногах».

С чего начать, чтобы стать профессионалом с нуля?

Первое, с чего стоит начать, – это обучение. Конечно, есть вариант обучиться самостоятельно, но вряд ли статей и роликов из интернета будет достаточно, чтобы стать востребованным профессионалом. К тому же времени потребуется намного больше, чем при посещении курсов, которые проводят опытные мастера.

Важно! Кроме того, домашнее обучение ничем не подтверждается, а любой клиент может и имеет право требовать сертификат. На курсах вы его получите, и это уже будет хорошим стартом для работы

Со скольких лет можно работать?

Возрастные ограничения на различных курсах разные. В основном учиться приходят с 18 лет, но в некоторых школах принимают учеников от 15–16 лет. Но стоит понимать, что мало кто будет доверять несовершеннолетнему мастеру, поэтому в некоторых случаях стоит пару лет подождать.

Как вам для начала выбрать курсы?

Если вы планируете серьезно заниматься маникюром, не экономьте на обучении. Именно оно позволит получить базу, необходимую для успешного старта. Подберите хорошую школу, где сможете освоить все аспекты профессионального выполнения маникюра:

• гигиенический маникюр;
• наращивание ногтей;
• различные дизайны.

Чтобы реально научиться, выбирайте общую форму обучения.

Внимание! Обычно на курсах предоставляются все расходные материалы, а также предусмотрена практика, в процессе которой вы можете отработать на моделях полученную теорию. Основные параметры при выборе курсов следующие:

Основные параметры при выборе курсов следующие:

• цена обучения;
• длительность всего курса и уроков;
• программа обучения, перечень обязательных тем;
• график;
• количество человек в группах.
• расположение школы;
• документ, который вы получите по окончании курсов.

Каждый ученик сам выбирает, что для него важно:

1. качество обучения;
2. расположение школы;
3. доступная цена;
4. или диплом.

Анализировать эту тему нужно тщательно и с различных аспектов. Поймите, что хорошие курсы не могут стоить дешево. Не покупайтесь на подозрительно низкую цену. Стоимость будет зависеть от:

• цены аренды;
• заработных плат преподавателей;
• используемых программ.

Кроме того, это качественное оборудование и расходные материалы, количество людей в группе и длительность занятий.

Иногда цена уменьшается за счет увеличения количества человек в группе и предложения самостоятельно покупать оборудование и расходники.

Первый вариант однозначно неудачный: при наличии в группе более 6–8 человек преподаватель технически не может уделить внимание каждому.
Если же говорить о материалах, то кому-то этот вариант подходит – он не дает возможности сэкономить, но может стать удачным вложением на будущее. По окончании курсов все купленное останется у вас, и вы можете практиковаться или сразу начинать работать на дому

Справка

Оценивая часы обучения, берите во внимание то, будет ли обучение полными либо неполными днями, какие часы считаются – академические или астрономические, блоки или сплошные темы

Оптимально, если обучение проводится так:

блоки «тема дня» – преподаватель дает теорию и демонстрацию, затем ученик отрабатывает знания на практике сам;

полные дни – определенные процедуры и технологии требуют много времени для их усвоения;

насыщенность программы – помимо самого маникюра должны давать знания относительно санитарии, безопасности, дерматологии;

строгий график – важно, чтобы программа обучения была систематизирована и доступна новичкам для понимания.

При наличии возможности обучаться не длительно, а интенсивными курсами на конкретные тематики можно остановиться и на таком варианте. Он дает возможность глубже вникнуть в тему и получить именно те знания, которые требуются вам сейчас.

По окончании обучения вы должны получить определенный документ. Наличие диплома государственного образца – плюс, но гнаться за ним не стоит. Как клиентам, так и администрации салонов красоты важнее профессионализм, чем бумажка о курсах.

Требования к мастерам маникюра

Опытные и прилежные мастера ценятся высоко и это не преувеличение – сотни владельцев салонов сталкиваются с проблемой поиска такого сотрудника. Проблема усугубляется и тем, что для мастеров нет строгого регламента и требований, а только ГОСТ, который носит рекомендательный характер.

В ГОСТ Р 58091-2018 Услуги бытовые. Ногтевой сервис. Прописан ключевой критерий, по которому требуется отбирать мастеров – наличие дополнительного профессионального образования с курсом не менее 250 часов.

Но на практике часто встречается ситуация, когда у мастера есть 250, 300 и даже 500 прослушанных часов, а качество его работы при этом ниже, чем у сотрудника со 100 часами подготовки.

Возникает логичный вопрос – как тогда выбирать сотрудников и на что обращать внимание на собеседовании

1. Первое – это конечно техника. Важна не только ее правильность, но и скорость работы, аккуратность исполнения. Совет всем владельцам – на собеседовании проводите практическую проверку навыков, а также всегда оформляйте нового сотрудника на испытательный срок – это позволит составить полное представление о его работе;
2. Вкус. Каждый второй клиент приходит на маникюр и не знает, какой дизайн ему хочется на этот раз. Мастер должен не просто предложить дизайн, но и понимать – сочетаются ли цвета, подходит ли оформление по форме ногтей;
3. Владение всеми известными техниками. Даже если все твои клиенты делают только европейский маникюр, работники должны уметь все – никто не знает, о чем попросит новый посетитель или что взбредет в голову старым;
4. Обязательными являются и специфические знания: требования к обработке инструментов, строение ногтя, нормы расходов, правила работы с оборудованием – сухожаровым шкафом, автоклавом, фрезером, пылесосом.

Поговорим подробнее о последнем пункте – специфических знаниях. К таковым относятся:

• техники выполнения гигиенического маникюра – аппаратная, европейская, обрезная, бразильская, а также горячий маникюр;
• физиология ногтей. Без этого безопасный маникюр не получится — ногти непременно будут пропилены, а кутикула кровоточить;
• улучшение состояния ногтей – лечебные покрытия, правила ухода за ногтями для их восстановления;
• наращивание ногтей;
• назначение инструментов и умение их применять;
• нейл-арт и все, что с ним связано;
• правила дезинфекции, ПСО и стерилизации в соответствии с требованиями СанПиН.

История возникновения аппаратного маникюра

Уход за ногтями и прилегающей коже с помощью аппарата – процедура относительно новая. Поблагодарить за разработку стоит основателя фирмы Gehwol Эдуарда Герлаха. Пока Герлах занимался созданием уникальных рецептур кремов, его сын, тоже Эдуард, изучал основы ухода за ступнями и делал первые шаги в подологии.

Подология – наука об уходе за стопами и борьбе с основными ее болезнями.

Развитие аппаратного маникюра происходило в несколько шагов:

1. Герлах младший начал изучение подологии и задумался над разработкой уникального устройства для борьбы с огрубевшей кожей, которое придет на смену механической чистке;
2. В 1966 году появились первые наработки аппарата для гигиенической обработки стоп;
3. В 1969 арсенал подологов расширился изобретением для очистки кожи на основе стоматологической техники;
4. Спустя год был выпущен первый шкаф со встроенным аппаратом, возможностью регулировки мощности и сниженной вибрацией в ручке. Улучшенная версия оказалась универсальной и прекрасно справлялась с обработкой ногтей рук.
5. Только в начале 2000 годов маникюрный аппарат появился в России.

Начиная с 1970 года и по сегодняшний день, производители маникюрных фрезеров совершенствуют свои устройства, расширяют возможности и упрощают работу мастеров.

3 «звоночка» для отказа

1. Шаблонные ответы. Конечно, кандидат готовится к собеседованию и проигрывает возможные варианты, но если на все вопросы, мастер отвечает «домашней заготовкой», в сложной или стрессовой ситуации он не сможет сориентироваться. Умение разрешить сложную задачу и спасти репутацию салона – одно из важных качеств сотрудника;
2. Нелестное высказывание о бывшем руководителе или месте работы. Уже упоминалось, что превозносить себя за счет принижения других – не профессионально. Салонный бизнес строится на доверительных, человеческих отношениях – это залог стабильности;
3. Раздумья перед ответом на простой вопрос. Если на просьбу рассказать о школах, в которых мастер проходил обучение, следует пауза – вероятнее всего, этот этап его жизни был настолько мимолетным и поверхностным, что не задержался в памяти. Возможно, такими же промежуточными и не запоминающимися были и знания.

Перед тем, как брать сотрудника на работу, договорись с ним об испытательном сроке. Умение говорить не подтверждает профессиональные навыки, потому несколько дней стажировки необходимы.

Формат должностной инструкции

В Трудовом кодексе отсутствует описание должностной инструкции. Это позволяет компаниям-работодателям создавать документ с учетом особенностей своей деятельности. При этом они опираются на профессиональные стандарты и правила делопроизводства. Эти правила регулируют, в том числе, и структуру инструкции. Она должна включать 4 части:

• Общие принципы.
• Профильные обязанности.
• Должностные полномочия.
• Возможная ответственность.

Допускается и включение вспомогательных разделов. Они необходимы, если компания-работодатель хочет яснее обозначить какие-то аспекты деятельности специалиста. Популярные дополнительные части:

• Условия работы.
• Параметры, использующиеся для оценки эффективности (KPI).
• Правила взаимодействий с другими сотрудниками.
• Правила внесения дополнений и изменений в инструкцию.

Расширенная структура инструкции часто применяется в крупном бизнесе для позиций топ-менеджеров и специалистов на особо ответственных постах.

Внимание! Инструкция относится к официальной трудовой документации. Поэтому необходимо проследить, чтобы в ней присутствовали основные атрибуты делового документа: фирменный бланк, дата составления, реквизиты нанимателя и другие

Общие принципы

Начальный раздел инструкции применяется для документирования общих должностных параметров. Здесь прописывают:

• Принципы найма сотрудника, его увольнения и временной замены.
• Кому он подчиняется.
• На какие документы он должен ориентироваться.
• Квалификационные стандарты, которым он обязан соответствовать.

Последний пункт играет особую роль. Именно требования к уровню квалификации позволяют не только отбирать претендентов высокого уровня, но и гарантировать, что они будут готовы выполнять задачи, изложенные во втором разделе.

Внимание! Инструкция может создаваться как на индивидуальной основе, так и в типовой форме. В первом варианте она ориентирована на специфику ценного специалиста

Во втором варианте её пишут с ориентацией на конкретную позицию, когда стандартные условия обязательны для любого кандидата на должность.

Функции

Именно на основе пунктов этого раздела начальник может требовать от подчиненного выполнения определенных обязанностей. Поэтому требуется внимательно относиться к их перечню. Если есть сомнения, то лучше добавить пункт про обязанность сотрудника: «выполнять другие поручения руководителя, не противоречащие положениям трудового договора». Он позволит требовать от работников выполнения каких-то иных задач, прямо не упомянутых в инструкции.

Также сюда, в обязательном порядке, включается упоминание про обязанность специалиста соблюдать правила охраны труда, нормы безопасности и другие стандарты, установленные компанией-работодателем.

Ответственность

Этот стандартный раздел насчитывает 3-4 пункта, в которых разъяснены основания для наказания работника за его должностные нарушения. Сотрудник может нести материальную ответственность, дисциплинарную, а в некоторых вариантах — и уголовную. Параметры ответственности определяются при административных и судебных разбирательствах, возможные нюансы которых выводят их далеко за границы инструкции. Поэтому эта часть невелика по объему и составлена в упрощенном формате.

Права

Основные права сотрудника определены в ст. 21 ТК РФ. А в этой части закреплены дополнительные полномочия, которыми работодатель наделяет сотрудника. Их значимость зависит от величины компании-работодателя, специфики её деятельности, порядка должностной иерархии и ряда других факторов. Дополнительно сюда можно включить и трудовые льготы: получение от работодателя инструментов, компенсация им каких-то рабочих расходов и пр.

До момента официального утверждения документ проходит ряд этапов согласования.

На первом этапе начальный вариант инструкции проверяют на отсутствие противоречий с:

• Действующей нормативно-правовой базой.
• Отраслевыми правилами.
• Внутренними документами.
• Профессиональными стандартами.

Для этой проверки привлекаются юрист, специалист по документообороту, HR-менеджер, а также специалисты по профилю инструкции.

На втором этапе готовится чистовик инструкции, где учтены полученные замечания.

Следующая стадия включает сбор подписей. Их ставят лица, участвующие в утверждении содержания документа.

Окончательные подписи в инструкции ставят глава компании-работодателя и специалист, для которого она создавалась.

Внимание! Если компания нуждается в большом количестве инструкций для служащих, то целесообразно создать специальный регламент, регулирующий процедуры их разработки и утверждения

Кто такой мастер маникюра

Этот специалист оказывает услуги по уходу за ногтями и кожей на руках. Он занимается их внешним видом и гигиеной. Ошибочно считать, что мастером маникюра является человек, который просто умеет красить ногти, используя для этого разнообразные лаки и дизайны. На самом деле список его задач более широкий, ведь профессиональный мастер должен быть настоящим универсалом – уметь правильно выбирать лаки, использовать разные техники нанесения и создания дизайна, делать обрезной и аппаратный маникюр и педикюр, грамотно снимать лаковое покрытие, укреплять ногтевую пластину и многое другое.

Маникюр известен с незапамятных времен. В частности, в Древней Греции знатные особы имели в услужении рабов — «косметов», которые занимались красотой своих господ. В список их обязанностей входило нанесение макияжа и специальной полировки для ногтей, купание в специальных ваннах, выполнение массажа и некоторые другие процедуры. Тем же самым занимались косметы в Древнем Риме во II веке до н.э. То есть истоки развития маникюра уходит в эти времена, а косметы занимались целым рядом процедур, некоторые из которых были связаны с ногтями.

Считается, что первый лак был изобретен в Древнем Китае – его использовали для покрытия ногтей людей, которые относились к высшим сословиям. В Древнем Египте для окрашивания ногтевых пластин использовали хну – специальную пасту из листьев червеницы.

Времена упадка в истории маникюра наблюдались в Средневековье, когда длинные ногти считались признаком нечистоты. В XVI веке в странах Европы появилось приспособление в виде дощечки, обтянутой замшей, которая использовалась для полировки. Наждачная палочка была придумана в начале прошлого столетия.

Чем занимается мастер маникюра

Казалось бы, ответ на этот вопрос более чем очевиден — делает маникюр. Однако не все так просто. Кроме обработки ногтей и покрытия их лаками в различных техниках, у мастеров маникюра имеется ряд дополнительных, но не менее важных обязанностей. Относятся они в первую очередь к соблюдению гигиены и ответственному отношению к здоровью клиентов.

Федеральное агентство новостей /

Стерилизация и дезинфекция маникюрных инструментов

Наша собеседница объясняет, что мастера контролируют, сколько инструментов было обработано за прошедший рабочий день, и заполняют специальные журналы о стерилизации, куда заносят соответствующие данные. Такого рода отчеты делаются каждый вечер после завершения приема клиентов.

Поддержание порядка на рабочем месте

Вряд ли кому-то понравится, если на столе будет пыль, бардак или, того хуже, следы, оставшиеся от процедуры, проведенной предыдущей клиентке

Беспорядок на рабочем месте для многих свидетельствует о небрежном отношении к своему труду в целом, поэтому аккуратность — важное качество для хорошего мастера

По словам Анны Шевчук, для профессионала в данной сфере крайне важно не только качественно исполнять свои непосредственные обязанности, но и уметь найти подход к клиенту. Разговор по душам с парикмахером или мастером маникюра — это, конечно, классика жанра, но такое совмещение процедур по уходу за собой и сеанса психотерапии постепенно выходит из моды

Большинство клиентов предпочитают во время маникюра просто расслабиться и подумать о своем или посмотреть фильм, а обсуждение своих семейных проблем оставить для кабинета психолога.

Впрочем, немало и веселых болтушек, которые с радостью поговорят о том о сем.

Хороший мастер маникюра должен чувствовать ту тонкую грань, когда нужно радушно поприветствовать и вежливо поинтересоваться, как дела, а потом молча приступить к работе или же, наоборот, поддержать беседу с постоянным клиентом.

pixabay.com /

Несколько советов для результативного поиска

• ограничь сроки. Чтобы поиск мастера маникюра не превратился в полугодичную вялотекущую процессию, поставь для себя сроки, в которые будешь активно искать работника. Это может быть 2 недели, месяц или больше – в зависимости от собственной загруженности и срочности;
• составь несколько объявлений. Каждая площадка в интернете – Авито, Инстаграм, Hh, имеет специфику, поэтому подготовить универсальное объявление сложно. Отталкивайся от характера канала – социальные сети требуют яркого и легкого текста, в то время как вакансия на hh должна быть вдумчивой, подробной и понятной;
• не только соискателю нужна работа, но и салону нужен сотрудник. Обещания будущему мастеру должны быть привлекательными.

Особенности

Почему-то считается, что мастером по маникюру обычно бывают только женщины. На деле уже многие мужчины получили эту профессию. Работа творческая, однако от специалиста требуются прекрасно развитая мелкая моторика, отличное видение цветового спектра, а также умение заниматься кропотливым трудом. Красота идёт рука об руку с ухоженностью и здоровьем. Мастер по маникюру не только наносит лак на ногтевую пластину или создает особый дизайн, настоящий мастер своего дела должен уметь многое.

Специалист должен прекрасно разбираться в моде на дизайн ногтей. Необходимо постоянно повышать свою квалификацию, всё время посещать курсы и различные мастер-классы.
Довольно часто специалисты по ногтевому сервису оказывают массажные и спа-процедуры для ногтей и рук. Поэтому по-настоящему хороший мастер должен уметь правильно выполнять эти процедуры.
Без умения рисовать и без любви к творчеству специалист по маникюру не сможет стать настоящим профи.
Чтобы правильно реализовывать задумки клиентов, мастер должен превосходно разбираться в сочетаемости цветов

Так же важно умение сочетать лаки разных оттенков.
В современном маникюре часто используются не только лаки, но и различные декоративные украшения (камни, стразы, блёстки). Мастер должен знать всё об этих материалах.
Специалист ногтевого сервиса обязан понимать, какие материалы являются самыми качественными

Средства не должны навредить здоровью клиента, поэтому мастера обязаны знать всё об используемых средствах.
Специалист должен мастерски уметь наращивать ногти. А также он должен рассказать клиенту, как правильно ухаживать за такими ногтями, когда нужно будет повторно проходить процедуру.
Мастер по маникюру должен знать всё о строении ногтевой пластины, а также о правильном уходе за ногтем и кутикулой.
В перечень необходимых знаний настоящего профи входит знание основ дерматологии. Мастер должен понимать, в чём причина болезни ногтя, и как можно решить эту проблему.
Важно соблюдать правила гигиены и санитарии, о которых рассказывается на первом же уроке на курсах маникюрного ремесла. При необходимости мастер должен уметь оказать первую помощь.